BSA

BSA, conseil en management stratégique professionnel facilite la gestion vos ressources humaines grâce à cinq départements : recrutement, évaluation, reclassement, outplacement, formation.

Notre niveau d’intervention

Nous vous proposons des solutions concrètes et fiables, dans le respect de l’individu, pour maintenir et développer la compétitivité du couple homme – entreprise.

méthode d’action

Avant la mise en place de nouvelles technologies ou d’une nouvelle organisation, dans le cadre de la recherche d’une diversification.
Dégager les forces et les faiblesses de l’entreprise face à ses ouveaux enjeux économiques en réalisant une analyse de l’existant avec intégration de sa culture.

Les moyens que nous utilisons

Par une approche systématique du problème posé, nous examinons les atouts et les points faibles de chacune des différentes populations de l’entreprise.

Vos problématiques sont les suivantes

– Développement (acquisition, site, produits, etc…)
– Diversification
– Réorganisation interne
– Relations avec vos collaborateurs, clients, fournisseurs…
Nous y répondrons avec professionnlisme